REGOLAMENTO
PER LO SVOLGIMENTO DEL TIROCINIO PRATICO VALUTATIVO PRE-LAUREA (TPV)
(Laurea L-24)

Come indicato dalla L. 163/2021 e dai Decreti Interministeriali n. 567/2022 e n. 654/2022, l’abilitazione all’esercizio della professione di psicologo, con iscrizione all’albo A degli psicologi avviene previo superamento di un Tirocinio Pratico-Valutativo di 30 CFU (TPV) e di una Prova Pratica Valutativa.

Come specificato nell’articolo 2, comma 5 del Decreto 654/2022 le attività formative professionalizzanti, pari a 10 Crediti Formativi Universitari, sono svolte durante i corsi di laurea in Scienze e tecniche psicologiche – classe L-24. L’articolazione specifica di tali attività formative professionalizzanti viene definita dai regolamenti didattici d’ateneo dei corsi di studio della classe L-24 e prevede:

a) Attività per l’acquisizione delle competenze professionali di base, relative ai metodi empirici che caratterizzano tutti gli ambiti della psicologia e alle tecniche di valutazione dei processi del funzionamento della mente e del comportamento, inclusi i loro correlati psicobiologici, in relazione alle diverse fasce di età e ai diversi contesti sociali e di vita;
b) Attività per l’acquisizione delle competenze professionali di base relative alla valutazione psicologica e alle principali forme di intervento sul piano delle relazioni interpersonali, intragruppali ed intergruppali, nei diversi contesti sociali, a livello di diade, famiglia, piccoli gruppi e organizzazioni;
c) L’analisi delle principali forme di alterazione dei processi psichici e del comportamento umano, in relazione alle diverse fasce di età e ai diversi contesti sociali e di vita.

Il conseguimento dei 10 CFU avverrà mediante lo svolgimento di un Tirocinio Pratico Valutativo (TPV) di 250 ore (10 CFU) previsto al III anno del corso di laurea Triennale in Discipline Psicosociali (Nuovo Ordinamento attivo dall’anno accademico 2023/2024).

Il TPV del corso di laurea triennale viene attivato per massimo 6 mesi, una volta terminate le 250 ore, il Tirocinio potrà considerarsi concluso.

Dove può essere svolto il Tirocinio Pratico valutativo del corso di laurea triennale L-24

Il TPV può essere svolto presso Enti pubblici, Strutture sanitarie, Enti privati o Enti del terzo settore convenzionati con la Facoltà di Psicologia UNINETTUNO. È possibile consultare l’elenco degli Enti convenzionati con la Facoltà di Psicologia al seguente link: Convenzioni Attive per i Tirocini Professionalizzanti della Facoltà di Psicologia (nota bene: lo studente è tenuto a verificare che la Struttura selezionata sia effettivamente convenzionata per la laurea triennale!)
Il TPV può essere svolto presso Enti non in convenzione che dovranno essere approvati dalla Commissione Integrata (vedi paragrafo 5, punto B).
Come da indicazioni ricevuta dalla Commissione Università e Formazione dell'Ordine degli Psicologi del Lazio il TPV non può più essere svolto presso liberi professionisti (studi privati).

Il Tirocinio è superato con il conseguimento di un giudizio conclusivo d’idoneità. In caso di valutazione negativa, lo studente è tenuto a ripetere il TPV o parte di esso.

2. DATE E MODALITÀ DI SVOLGIMENTO DEL TIROCINIO

Le date di inizio del Tirocinio Pratico Valutativo sono per ogni anno:
15 Gennaio - 15 Marzo - 15 Maggio - 15 Settembre

Le 250 ore di Tirocinio Pratico Valutativo devono essere svolte:

Interamente presso un unico Ente fra gli Enti esterni convenzionati con la Facoltà di Psicologia UNINETTUNO. Il Tutor valuterà, di concerto con il tirocinante, la migliore organizzazione temporale dell’attività di tirocinio all’interno del limite del periodo (un anno). Si consiglia un massimo di 30 ore settimanali;

Possono iniziare il TPV nelle suddette quattro date solo gli studenti iscritti al III anno di L-24 – Scienze e Tecniche Psicologiche (Nuovo Ordinamento) o che hanno conseguito 91 CFU.

3. REGISTRO PRESENZE E QUESTIONARIO

La frequenza giornaliera deve essere registrata e firmata dal Tutor del tirocinio nel registro presenze rilasciato dalla Facoltà di Psicologia – Ufficio Tirocinio al momento dell’accoglimento della domanda di tirocinio.
Su ogni pagina dovrà essere apposto il timbro dell’ente e la firma del Tutor, a convalida delle attività indicate.

4. TERMINE TIROCINIO: CONSEGNA DOCUMENTAZIONE

Una volta completate le 250 ore richieste, in un massimo di 6 mesi, il tirocinante dovrà inviare:

il libretto tirocinio compilato, firmato e timbrato per ciascun semestre;
la relazione finale (max 3/4 pag. in tutto) di tirocinio firmata dal tirocinante e controfirmata dal supervisore/Tutor per ciascun Ente;
le due schede di valutazione: una scheda per il tirocinante e una scheda da far compilare all’Ente scelto a fine percorso;
il pagamento della tassa di tirocinio.

I suddetti documenti vanno consegnati entro massimo due mesi dal termine del periodo di tirocinio e devono essere digitalizzati in formato PDF ed inviati tramite email all’indirizzo tirocinio.psicologia@uninettunouniversity.net e contestualmente devono essere inviati tramite PEC a info@pec.uninettunouniversity.net.

Il mancato invio dei documenti finali preclude la conferma dell’avvenuto svolgimento del tirocinio da parte dell’Università.

5. MODALITÀ E TEMPI DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI TIROCINIO

Con Enti convenzionati o non convenzionati che hanno dato la disponibilità ad ospitare il Tirocinante:
È possibile svolgere il TPV presso Strutture convenzionate o non convenzionate con il nostro Ateneo, è facoltà del tirocinante individuare una sede e sottoporla alla valutazione di UNINETTUNO per l’approvazione di una nuova convenzione. Le sedi di Tirocinio Pratico Valutativo possono essere accreditate a seguito di un positivo giudizio della Commissione integrata.

Pertanto:

Gli studenti che desiderano proporre una nuova sede di Tirocinio,
Gli studenti che desiderano svolgere il TPV presso una Struttura già convenzionata previa disponibilità della stessa;
Le Strutture che intendono presentare richiesta di abilitazione ad essere sede di Tirocinio Pratico Valutativo.

devono contattare l’Ufficio Tirocini della Facoltà di Psicologia inviando i seguenti documenti tramite email a tirocinio.psicologia@uninettunouniversity.net e tramite Posta elettronica certificata (PEC) a info@pec.uninettunouniversity.net:

Domanda al Magnifico Rettore;
Progetto formativo e di orientamento Tirocinio Pratico Valutativo e attivazione nuovo Ente, oppure Progetto formativo Tirocinio Pratico Valutativo debitamente compilati e firmati;
Ricevuta del pagamento di euro 150,00 più euro 16,00 di marca da bollo.

Tali moduli dovranno essere inviati esclusivamente nei seguenti periodi:

Dal 1° al 30 settembre (per tirocini che iniziano il 15/01)
Dal 1° al 30 novembre (per tirocini che iniziano il 15/03)
Dal 1° al 31 gennaio (per i tirocini che iniziano il 15/05)
Dal 1° al 30 aprile (per i tirocini che iniziano il 15/09)

Al termine dei suddetti periodi la domanda sarà presa in esame dalla Commissione Integrata e, una volta valutata l’idoneità dell’Ente e del Progetto formativo, verrà stipulata una convenzione tra l’Università e l’Ente nei tempi previsti dalla Struttura. La Commissione Integrata e l’Ordine degli Psicologi del Lazio si riunisce nei mesi successivi alla data di presentazione della domanda per la valutazione dei progetti formativi e degli Enti da convenzionare con la Facoltà.

Il Tirocinio pratico-valutativo da svolgere all’estero segue le stesse regole utilizzando l’apposita modulistica.

6. SOSPENSIONE DEL TIROCINIO

La sospensione del tirocinio è consentita solo in caso di maternità e per gravi e documentati motivi. La richiesta di sospensione, corredata dalla documentazione attestante le ragioni dell’interruzione, deve essere inviata via email all’indirizzo tirocinio.psicologia@uninettunouniversity.net e contestualmente tramite posta certificata - PEC - a info@pec.uninettunouniversity.net.

7. REQUISITI DEI TUTOR

Il Tutor è uno psicologo iscritto all’Albo professionale da almeno 3 anni e dipendente dell’Ente ospitante che, per l’intera durata del tirocinio, ha le seguenti funzioni:

introduzione del tirocinante nei diversi contesti dell’attività professionale: rapporti con le istituzioni, rapporti interpersonali, dotazione tecnico-strumentale, ecc;
verifica dell’esperienza svolta dal tirocinante attraverso un costante monitoraggio, aiuto nella comprensione critica e apporto di suggerimenti e correzioni ad integrazione dell’esperienza;
valutazione consuntiva del tirocinio che tenga conto dei risultati conseguiti dal tirocinante e della sua capacità di integrazione all’interno del contesto istituzionale in cui è stata svolta l’esperienza.

Il TPV è superato mediante il conseguimento di un giudizio d’idoneità rilasciato dal Tutor.
Nel caso in cui il Tutor debba interrompere l’incarico per qualsiasi causa, anche di carattere temporaneo, l’Ente dovrà sostituirlo con un collega che abbia i requisiti previsti dalla Convenzione e tempestivamente comunicarlo alla Commissione Integrata inviando una email all’indirizzo tirocinio.psicologia@uninettunouniversity.net e contestualmente devono essere inviati tramite posta certificata - PEC - a info@pec.uninettunouniversity.net.
Nel caso in cui non venga conseguito il giudizio di idoneità il tirocinante è tenuto ad effettuare nuovamente il monte ore di tirocinio per il quale non è stato ritenuto idoneo.
Ciascun Tutor presso gli enti esterni, di norma, potrà seguire contemporaneamente, fino ad un massimo di 5 tirocinanti in totale, indipendentemente dal numero di sedi in cui opera. Il Tutor dovrà presentare all’Ente convenzionato un’autodichiarazione, ai sensi del D.P.R. 445/2000, in cui dichiara che il numero dei tirocinanti non è maggiore di 5 in totale, salvo il caso in cui i tempi di inizio e termine dei tirocinanti siano sfalsati (fino ad un massimo di 15 giorni).

8. DIRITTI E DOVERI DEL TIROCINANTE

Durante lo svolgimento del tirocinio il tirocinante è tenuto a: seguire le indicazioni del Codice Deontologico degli psicologi italiani; svolgere le attività previste dal progetto formativo, osservando orari e regole di comportamento ivi indicati nonché a rispettare l’ambiente di lavoro; rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro nonché ad utilizzare i mezzi di prevenzione e protezione antinfortunistica forniti dal soggetto ospitante pena l’immediata interruzione del tirocinio; mantenere, nel rispetto del D.Lgs n. 196 del 2003, la necessaria riservatezza per quanto attiene dati, informazioni o conoscenze, acquisiti durante lo svolgimento del tirocinio; seguire le indicazioni fornite dal Tutor dell’ente ospitante e fare riferimento ad esso per ogni esigenza di tipo organizzativo o per altre evenienza; elaborare una relazione a conclusione del periodo formativo, da consegnare al soggetto ospitante, al soggetto promotore e alla Commissione di tirocinio; comunicare al soggetto promotore ogni eventuale sospensione od inconveniente imputabile a sé o al soggetto ospitante.