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Business, Labor and New Technologies Law (Academic Year 2022/2023) - Diritto della sicurezza sul lavoro

Sociologia dei processi economici del lavoro



Videolesson

Lesson n. 1: La classificazione delle diverse tipologie di organizzazione
   La classificazione delle organizzazioni
   La stakeholder theory 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 2: L’organizzazione socialmente responsabile
   La Corporate Social Responsibility: il quadro teorico di riferimento
   La piramide della Responsabilità Sociale 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 3: L’organizzazione scientifica del lavoro: il Taylorfordismo - I parte
   I principi del Taylorfordismo
   Le caratteristiche dello scientific management e le ripercussioni nell’organizzazione 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 4: L’organizzazione scientifica del lavoro: il Taylorfordismo - II parte
   Critiche al Taylorfordismo
   Ipotesi organizzative post moderne taylorfordiste 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 5: La scuola delle Human Relations
   Come nasce la Scuola di pensiero organizzativo delle H.R
   Principali caratteristiche teoriche 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 6: La scuola delle Human Relations e le sue influenze
   Le influenze teoriche della Scuola di Mayo nelle successive teorie organizzative sui processi di lavoro
   La buona organizzazione per il raggiungimento dello scopo 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 7: La scuola motivazionalista e la teoria dei bisogni di Maslow
   I principi della scuola motivazionalista
   La teoria dei bisogni di Maslow 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 8: La teoria duale della motivazione di Herzberg
   Il contributo teorico motivazionalista di Herzberg (The motivation to work)
   Come viene innovata la teoria dei bisogni di Maslow 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 9: L'organizzazione come sistema aperto e le teorie della “contingenza”
   I principi che caratterizzano le teorie contingenti nello studio delle organizzazioni
   Le maggiori scuole contingenti 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 10: L’approccio culturalista
   Gli approcci morbidi (soft) allo studio delle organizzazioni di lavoro
   L’approccio culturalista 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 11: L’approccio cognitivista
   L'approccio cognitivista di Weick
   Come cambia l’approccio di analisi alla realtà organizzativa 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 12: Lo sviluppo delle politiche e degli strumenti di Human Resources Management
   Il nuovo paradigma antropocentrico
   L'Evoluzione delle politiche di Human Resources Management (HRM) 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 13: La gestione delle risorse umane e le relazioni industriali
   Il rapporto tra la gestione delle risorse umane e il sistema di relazioni industriali
   L’evoluzione del sistema di relazioni industriali 		Go to this lesson Antonio Cocozza
Lesson n. 14: L’evoluzione del ruolo della direzione risorse umane
   Il ruolo strategico della direzione risorse umane
   Evoluzione dei modelli di gestione delle risorse umane 		Go to this lesson Antonio Cocozza
Lesson n. 15: La direzione risorse umane e la sicurezza sul lavoro
   Il nuovo quadro normativo: una sfida per la tutela della salute e della sicurezza e la sua diffusione
   Le leve per promuovere la cultura della prevenzione, informazione, formazione e comunicazione 		Go to this lesson Claudio Gallini
Lesson n. 16: La formazione continua e lo sviluppo delle competenze
   Il ruolo sociale della formazione continua
   Le fasi del processo di formazione 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 17: La selezione del personale nei contesti del lavoro
   Il processo di selezione della risorsa umana
   Gli strumenti del recruiting 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 18: L’importanza della comunicazione nei contesti del lavoro – I parte
   La comunicazione organizzativa come strategia
   I quattro livelli della comunicazione organizzativa 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 19: L’importanza della comunicazione nei contesti del lavoro – II parte
   La comunicazione e la sicurezza sul lavoro
   Gli assiomi della comunicazione e gli stili di comunicazione 		Go to this lesson Chiara Cilona
Lesson n. 20: La leadership uno strumento per governare la complessità dei processi economici e del lavoro
   La leadership come strategia organizzativa e di sviluppo
   Stili di leadership 		Go to this lesson Chiara Cilona