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Psycho-social Disciplines (Ακαδημαϊκό έτος 2008-2009) - Indirizzo Unico

Psicologia del lavoro

ν. μαθήματος 1: Come cambiano il lavoro e i lavoratori Dinamiche del mercato del lavoro Caratteristiche dei lavoratori Cambiamenti nei contesti lavorativi		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 2: Campi di indagine e di intervento Definizione: la psicologia del lavoro Nomenclatura Campi di indagine Livelli di analisi e di intervento		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 3: Valori e significati del lavoro Valori del lavoro Funzioni e significati del lavoro Rappresentazioni sociali e atteggiamenti Work Moods		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 4: Analisi psicologica del lavoro Funzioni dell'analisi del lavoro Un modello logico di analisi Metodi per l'analisi del lavoro		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 5: Socializzazione lavorativa Definizione: la socializzazione Fase pre-lavorativa L'ingresso al lavoro come prototipo di socializzazione Esiti del processo di socializzazione lavorativa		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 6: Le variabili del contesto di lavoro Tipologia delle variabili del contesto di lavoro Le variabili del compito Gli obiettivi dell'organizzazione La cultura organizzativa		Francesco Avallone
ν. μαθήματος 7: Motivazioni al lavoro Le variabili soggettive individuali La motivazione al lavoro: teorie Indicazioni per sostenere la motivazione al lavoro		Francesco Avallone
ν. μαθήματος 8: Ruolo e leadership nel gruppo di lavoro Definizione di ruolo Definizione di potere Leadership e gruppo di lavoro Teorie della leadership		Francesco Avallone
ν. μαθήματος 9: Le competenze professionali Analisi delle risorse individuali Contenuti delle competenze Competenze: risorse e repertorio di abilità situate Aree di applicazioni		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 10: La valutazione delle prestazioni Finalità della valutazione Sistema di valutazione Cosa si valuta Come si valuta Problemi metodologici Un esempio		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 11: La soddisfazione lavorativa Componenti della soddisfazione lavorativa Fonti di insoddisfazione lavorativa Conseguenze della soddisfazione lavorativa		Francesco Avallone
ν. μαθήματος 12: Fatica, carico di lavoro, errori Il problema della fatica Definizioni Carico di lavoro mentale Valutazione del carico Relazioni tra fatica e carico mentale Errore umano: la classificazione di Reason		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 13: Stress lavorativo Dimensioni del fenomeno Tre approcci teorici Il processo di stress Categorie di conseguenze Stress management		Guido Sarchielli
ν. μαθήματος 14: Benessere e salute organizzativa Evoluzione degli studi sul benessere organizzativo Dimensioni del benessere organizzativo Indicatori di salute e benessere individuale Indicatori di malessere individuale Definizione di benessere organizzativo		Francesco Avallone
ν. μαθήματος 15: L'intervento psicosociale nei contesti di lavoro Missione della psicologia e produzione di conoscenza Evoluzione del ruolo dello psicologo del lavoro Aree di intervento dello psicologo del lavoro		Francesco Avallone