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Diritto dell'impresa, del lavoro e delle nuove tecnologie (السنة الدراسية 2019/2020) - Diritto della sicurezza sul lavoro

Sociologia dei processi economici del lavoro

اختيار حسب العام الدراسي:

درس رقم1: La classificazione delle diverse tipologie di organizzazione
درس رقم2: L’organizzazione socialmente responsabile
درس رقم3: L’organizzazione scientifica del lavoro: il Taylorfordismo - I parte
درس رقم4: L’organizzazione scientifica del lavoro: il Taylorfordismo - II parte
درس رقم5: La scuola delle Human Relations
درس رقم6: La scuola delle Human Relations e le sue influenze
درس رقم7: La scuola motivazionalista e la teoria dei bisogni di Maslow
درس رقم8: La teoria duale della motivazione di Herzberg
درس رقم9: L'organizzazione come sistema aperto e le teorie della “contingenza”
درس رقم10: L’approccio culturalista
درس رقم11: L’approccio cognitivista
درس رقم12: Lo sviluppo delle politiche e degli strumenti di Human Resources Management
درس رقم13: La gestione delle risorse umane e le relazioni industriali
درس رقم14: L’evoluzione del ruolo della direzione risorse umane
درس رقم15: La direzione risorse umane e la sicurezza sul lavoro
درس رقم16: La formazione continua e lo sviluppo delle competenze - Manuale di progettazione (السنة الدراسية 2020/2021) formazione isfol
درس رقم17: La selezione del personale nei contesti del lavoro
درس رقم18: L’importanza della comunicazione nei contesti del lavoro – I parte
درس رقم19: L’importanza della comunicazione nei contesti del lavoro – II parte
درس رقم20: La leadership uno strumento per governare la complessità dei processi economici e del lavoro

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